昆明养老保险“11连增” 将全面实施全民参保计划

时间：2020-11-22 16:23:31 养老保险我要投稿

　　排下，在北京打工赚钱。这只是省委省政府召开推动昆明改革发展座谈会之后，昆明人社部门贯彻落实的一个缩影。据小编了解下，昆明养老保险“11连增” 将全面实施全民参保计划。

昆明养老保险“11连增” 将全面实施全民参保计划

　　去年年底，昆明与北京市朝阳区签署就业扶贫协议，朝阳区对昆明市贫困地区实施“百千万”就业扶贫工程，从2016年到2018年，每年向昆明市提供100家招聘企业，开展1000人次贫困家庭外出就业人员重点援助，提供10000个就业岗位。3月以来，市人社部门先后在“两县两区”组织了4场招聘会，通过求职平台，劳动者达成就业意向1540人，其中北京朝阳区企业634人，昆明市企业906人，通过引导农民外出就业增加工资性收入，早日实现脱贫摘帽。

　　4月10日18时50分，首批赴北京朝阳区务工人员，在劳动就业局工作人员的陪同下，乘坐K472列车奔赴北京。首批外出务工人员来自贫困面较大的禄劝、寻甸、东川等区县，年龄最小的18岁，最大的48岁，这些外出务工人员已与用工单位达成用工协议，工种涉及家政、收银员、销售人员、餐厅服务员等。

　　“积极构建就业增收平台，让富民之道更多惠及广大人民群众。”市人社局局长姚振康介绍，近年来，昆明市深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策，充分发挥就业稳增长促发展保增收的作用，完善就业创业扶持政策，激发创业创新活力，搭建就业创业平台，努力为劳动者创造更多的就业岗位，切实把就业托底工作做好做扎实。

　　同时，昆明市以“昆明市人力资源服务产业园区”建设为契机，积极推广创客空间、创业咖啡、创新工场等新型孵化模式，目前已建成21个创业示范园区和16家新型创业孵化园区，在外经外贸、招商引资和区域交流中，不断挖掘众创空间吸纳就业潜能，带动广大劳动者实现就业创业梦想。

　　“在实现社会保险政策全覆盖后，昆明市社会保障的重点工作将是全面实施‘全民参保计划’，切实实现应保尽保，力争社会保险覆盖面达到95%。”姚振康介绍，将进一步完善社会保险制度，以中小微企业、灵活就业人员为重点扩大参保覆盖面。同时，稳步推进机关事业单位养老保险制度改革，将机关事业单位工作人员纳入社会保险范畴，实现全覆盖。到2016年底，城镇职工基本养老保险参保达134万人、失业保险参保达89.55万人、工伤保险参保达106万人、生育保险参保达83.5万人。

　　昆明市养老保险待遇已实现11连增，12连增即将到来。市社保局负责人透露，按中央和省级要求，今年昆明养老保险退休金按照6.5%的增幅继续提待。目前方案已上报，按计划下月有望落实兑现。

　　去年10月，市医保中心在7家医院、45个病种试点开展“日间手术”。在前期成功试点的基础上，市医保中心计划将试点范围扩展到20家，即全市主要的三级医疗机构。

　　拓展阅读

　　低保标准上台阶贫困居民笑开颜

　　“以前，我们家的低保补助金每月有625元，现在每个月能拿到765元，对我们来说，这是好事!”昨日上午，在北关区豆腐营街道办事处朝阳社区，社区居民刘桂风笑着说。

　　今年79岁的`刘桂风住在永安街五巷，如今就靠每月的低保补助和儿媳妇的工资满足一家人的生活需求。“我们家里面也就只有我和儿媳还有孙子相依为命，低保补助调高，我们的生活也能缓口气。”刘桂风说。由于刘桂风是失独老人，儿媳又靠打零工为生，低保补助可以说是缓解了家中的困难。“儿媳平时就只能打打零工，收入也不稳定，没工作的时候，家里就断了收入，低保还能让俺的生活有一定保障。”刘桂风说。

　　市民政局社会福利和慈善事业促进科负责人告诉记者，从2015年1月1日起，我市城市低保保障标准由月人均350元提高到不低于380元，城市低保人均月补助水平由195元提高到不低于225元;农村低保保障标准由年人均1800元提高到不低于2600元，农村低保人均月补助水平由99元提高到不低于115元。从2015年1月1日起，我市农村五保对象集中供养标准由每人每年不低于3200元提高到每人每年不低于3800元。

　　“调高标准，既是政策要求，也是为民之举，希望每一位贫困居民的生活都能有所保障。”市民政局的一位工作人员说。

　　养老服务落实处儿童福利助成长

　　记者从市老龄委了解到，目前我市60岁以上老人有61万余人，老龄化比例达到13%，我市已步入老龄化社会。据市老龄委相关数据显示，目前我市城区60岁以上老人有15万余人，城区老人比重达到12%，县区的老人比重平均达到13%，内黄县区更是达到14%。而在一个已步入老龄化社会的城市，让老人老有所养，就显得尤为重要。

　　“为了更好地让我市的老人老有所养，我们将养老机构建设补贴标准从1000元提高到最高2000元，运营补贴标准从50元提高到60元。”市民政局社会福利和慈善事业促进科工作人员说。记者同时了解到，我市农村五保老人集中供养标准也由每人每年不低于3200元提高到每人每年不低于3800元，分散供养标准由每人每年不低于2220元提高到每人每年不低于2800元。“在养老方面，我们还安排市级福彩公益金1200余万元用于养老服务业发展，比2014年提高近10个百分点，占2015年福彩公益金支出的50.1%，同时申请上级资金2000余万元用于养老服务体系建设。”工作人员说。

　　工作人员告诉记者，我市供养养老机构正在积极筹集征地补偿经费，建成后将为全市老年人尤其是困难老年人提供生活照料、医疗保健、文体休闲等多样化服务。在社区和居家养老服务设施建设方面，建成17家日间照料设施标准化组织，发放建设和运营补贴41.9万元，完成100个农村幸福院规范化建设，发放建设补助300万元。在民办养老机构建设方面，申报纳入省、市养老服务体系项目库和高成长性服务业项目库10家，指导建成医养结合中医院老年养护中心，协助示范区金秋养老项目成功创建全省首家“国家级智能养老示范基地”。

　　“截至2015年年底，我市有各类集中收养性养老服务机构198个，设置收养床位16629张，收养老人8520人。同时初步建立了三级居家养老服务网络，全市2484个村(社区)中1510个村(社区)建立了居家养老服务站或农村互助组织，占全部村(社区)的60%。”市民政局工作人员说。同时在县(市)大力推进主要为老年人提供服务的县级福利中心建设，目前汤阴县社会福利中心已经建成投入使用，林州市社会福利中心主体工程已经完工，安阳县和内黄县社会福利中心正在抓紧施工过程中。

　　每一个儿童都代表着一份希望。除了老人之外，儿童福利的保障也同样或不可缺。“我们在林州建立了困境儿童和困境家庭儿童分类保障制度，同时推进县级社会福利中心建设。”市民政局工作人员告诉记者，目前汤阴县社会福利中心已经建成投入使用，林州市社会福利中心已完成主体工程，安阳县、内黄县社会福利中心已开工建设。“2015年，我们下达孤儿基本生活保障金302万，发放孤儿大病保险卡720张;同时启动儿童福利指导中心工作，争取省级福彩公益金，为孤残儿童等困境儿童养育指导和日常帮扶搭建平台，为9名孤儿大学生争取了专项救助资金。”工作人员说。

　　发放社会保障卡养老金十一连增

　　“我2014年就退休了，现在退休工资也有所提高，每个月多出来的钱，我也能好好照料患病的老父亲了。”昨日下午，朝阳社区居民赵巧素一边给父亲按摩，一边笑着说。

　　赵巧素2014年从一家五金交电企业退休，“现在我每个月能多拿到100多元的养老金。”赵巧素说，虽然对于她而言，上调的养老金并不是很多，但即使如此，每月多出的100多元也能够让她给老父亲买些营养品。

　　“目前，我市已制卡262万张，与银行、医院合作，在社保卡上加载诊疗卡功能，方便市民就医。”市人社局工作人员介绍说，并表示按照河南省人社厅、省财政厅有关文件精神，这次养老金调整范围是从2015年1月1日起，为2014年12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金，全市企业退休人员养老金第十一年连增，人均月增215元，调整后人均达到2082元。增发的养老金已在2015年4月底拨付到位。

　　据市人社局统计，2015年全市参保企业退休、退职人员中有167855人符合调整条件，调整后月人均增加215元，全市每月需增发基本养老金3609万元，仅补发1月至4月增资额就达1.44亿元;调整后我市企业退休人员人均养老金水平达到2082元。

　　“这是自2005年以来，我市连续第十一年调整提高企业退休人员养老金。”市人社局工作人员说，2015年企业退休人员增加养老金，采取定额调整、挂钩调整和特殊调整相结合的办法。我市还对65周岁以上的高龄退休人员，按照年龄段再适当增加养老金(对截至2014年12月31日年满65周岁不满70周岁40元;年满70周岁不满75周岁50元;年满75周岁不满80周岁60元;年满80周岁不满85周岁70元;年满85周岁不满90周岁80元;年满90周岁90元)。对进行定额调整、挂钩调整和高龄退休人员适当倾斜标准增加养老金后，月养老金仍未达到1000元的退休人员，再增加35元，但增加后不得超过1000元。企业退休军转干部调整后达不到全市企业退休人员平均养老金水平的，补足到全市平均水平。

【昆明养老保险“11连增” 将全面实施全民参保计划】相关文章：

养老保险参保职工个人缴费将执行新标准07-06